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Eduardo Milojevic Fortes
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Información de perfil

Proyecto / Empresa Actual
Transve S.A
Posición Actual
Coordinador de RR.HH y Desarrollo Organizacional
Responsabilidades Actuales
- Desarrollo e implementación de capacitaciones técnicas.
- Desarrollo de talentos al interior de la organización.
- Captación de talentos.
- Elaboración de indicadores de gestión.
- Manejo de franquicia Sence.
- Elaboración de planes de carrera.
- Entre otras.
Experiencias laborales anteriores
Práctica profesional en Reclutamiento y Selección de cargos profesionales.
Estudios Cursados (Titulo obtenido, Universidad, Master, Cursos, etc.)
- Psicólogo, mención organizacional.
- Diplomado en Gestión de RR.HH.
- Luscher Nivel I.
- Entrevistas por competencias, enfoque conductual.
- Desarrollo Organizacional.
Dirección Web (Blog, Empresa, etc.)
http://www.transve.cl
¿ Qué temas/áreas te interesan más para participar y/o colaborar con deRRHH.net ?
- Desarrollo de Talentos.
- Capacitación.
- Evaluación del Desempeño.
- Clima Organizacional.
- Desarrollo de competencias gerenciales.

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