Recursos Humanos 2.0

Comunidad de los profesionales en Recursos Humanos & RRHH 2.0

Espacio abierto de los profesionales en Recursos Humanos para el aporte, desarrollo y mejora de la gestión de las personas y de la profesión

Foro

Chamarra de Neopreno

Iniciada por Luz Maria Rodriguez en General el lunes. 0 Respuestas

Marinsa

Iniciada por Luz Maria Rodriguez en General Jul 12. 0 Respuestas

Idiomas y empleo

Iniciada por Silvina Castro en General Jun 25. 0 Respuestas

Videos

  • Agregar videos
  • Ver todos

Fotos

  • Agregar fotos
  • Ver todos
 

Bienvenida

¡ Bienvenido@ a RR HHH 2.0 !

Este es un espacio dedicado a la gestión de Capital Humano en las organizaciones, empresas, gobierno entre otros.

Reúne a los profesionales que trabajan en recursos humanos. El objetivo principal es contar con un espacio que permita encontrar soluciones a los problemas relacionados con la gestión del Capital Humano y contar con una red de contactos de profesionales de Recursos Humanos de habla hispana.

 

En este espacio puedes:

 

Sumate!

Última actividad

Luz Maria Rodriguez ha publicado una discusión

Chamarra de Neopreno

Les comparto el link de esta empresa, manejan chamarra de neopreno, ideal para esta lluvia, manejan muy buenos precios y condiciones en general, nosotros llevamos años adquiriendo con ellos nuestros uniformes empresariales y siempre nos han brindando un excelente servicio.Chamarra de neoprenoVer más
Lunes
Delta Net Consulting SA ha publicado un evento

Curso de Coaching y Liderazgo Efectivo a las Av. Rivadavia 969 Piso 4° A, CABA

septiembre 6, 2018 a las 9am a septiembre 14, 2018 a las 1pm
Una empresa se conforma por una red de personas trabajando de manera coordinada e interdependiente con el fin de lograr objetivos y generar negocios.El éxito o fracaso de la organización depende, entonces, de la eficacia con que se coordinen acciones. Esa coordinación se logra mediante conversaciones, el lenguaje genera acción.La forma en que interactúen los miembros de un equipo determinará los resultados que se obtengan. Es por esto que, hoy más que nunca, las comunicaciones efectivas y las…Ver más
Jul 13
Israel Silveira ahora es miembro de Recursos Humanos 2.0
Jul 12
Luz Maria Rodriguez ha publicado una discusión

Marinsa

Dejo este interesante articulo de como es que la empresa mexicana Marinsa ha logrado consolidarse a los largo de los años aun con la crisis del 2008 como una de las empresas referentes a nivel continente en el sector logístico en la industria energética.MarinsaVer más
Jul 12
Entrada de blog publicada por Daniel del Río

Cómo sacar partido a la diversidad generacional

Nuestra trayectoria laboral se extiende a la par que nuestra esperanza de vida. No solo es importante disfrutar de lo que hacemos en el trabajo, sino aprender de los que nos rodean para seguir evolucionado. La diversidad intergeneracional es una realidad en la que merece la pena poner atención.…Ver más
Jul 3
Veronica Rocha ahora es miembro de Recursos Humanos 2.0
Jul 2
Entrada de blog publicada por Rosa Marlin Arieta Laya

¿Cómo lograr diferenciación en lo que haces?

Un reto a la hora de emprender es lograr la diferenciación frente a nuestros competidores, pues hay veces que si optamos por ser muy innovadores, esto no resulta para captar la atención de nuestros clientes potenciales.Siempre se creará la competencia en lo que hagamos, y más aún si tiene tanta acogida y de alguna forma esto sirva de inspiración para otros.Y es ahí cuando debemos poner el foco de nuestra atención, pues si nuestro negocio es replicable por otros nos podemos ver amenazados.Sin…Ver más
Jul 2
Entrada de blog publicada por Sebastián García Burgos

¿Como mejorar el nivel de Compromiso en tu equipo?

Una de las cuestiones en las que contribuye un Coach de Equipos es ayudar a los Equipos a mejorar su cohesión, procesos de trabajo y toma de decisiones. En las Empresas, el campo donde observamos a los Equipos de trabajo funcionar, es durante sus reuniones. La experiencia en el Coaching de Equipos ha demostrado que la manera en la que se mueve un Equipo en sus reuniones refleja el modo en que se mueve un Equipo en el hacer.El grado de implicación que tiene o muestra un miembro del equipo hacia…Ver más
Jul 1
 
 
 

© 2018   Creado por Eduardo Olmos Landeros.   Tecnología de

Insignias  |  Informar un problema  |  Términos de servicio